为全面总结公司各部门及子公司2022年度工作落实情况，提升队伍凝聚力和履职力，更好地谋划、部署今年各项重点工作，2023年6月20日上午8时30分，公司党委在三楼会议室召开2022年度党支部述职、中层管理人员述职述廉及业绩考核会。会议由公司党委书记、董事长龙德权主持，公司领导班子成员，述职述廉人员及部分职工代表共计35人参会，监事会主席列席。

会上，公司总经理助理、本部中层管理人员及公司外派到全资（控股）子公司任领导班子副职以上人员共计21人分别就2022年工作完成情况、廉洁自律情况、存在的问题及原因分析、2023年及今后工作措施等四方面进行述职述廉；7名党支部书记从2022年度主要做法及成效、存在问题及原因分析及下一步工作打算三方面进行述职。

随后，公司领导班子成员、参加述职述廉人员及部分职工代表对述职述廉人员进行了现场测评打分。公司领导班子成员对述职述廉人员进行了集体点评。

认真听取大家发言后，公司党委书记、董事长龙德权作了点评，并指出：一是今年述职述廉工作总体不错，会前材料准备充分，但对存在的问题和下一步措施分析还有不足；二是要树立合规意识，打铁还需自身硬，要补短板强弱项，全力以赴完成全年经营指标；三是公司党支部在支部建设上要对标对表工作还需加强，要切实发挥好战斗堡垒作用，不断提升公司凝聚力、创造力。

公司党委副书记、总经理袁晓东指出：述职述廉会既是对个人思想、业务等方面的总结，也是对下一步工作的谋划。部分中层管理人员查摆问题的力度和深度不够，下一步工作措施不多，在部门管理工作中，较真碰硬、大胆开展工作与公司的要求还有差距，并要求：一要讲政治顾大局；二要善学习强能力；三要讲规矩守纪律；四要强执行抓落实。